Ostateczna władza w Falck należy do akcjonariuszy, którzy korzystają ze swoich praw podczas dorocznego walnego zgromadzenia. Tutaj akcjonariusze wybierają członków Rady Dyrektorów i powołują niezależnych audytorów. Falck posiada dwupoziomowy system zarządzania składający się z Rady Dyrektorów i Komitetu Wykonawczego. W każdym z przypadków członkowie są inni.
Zarząd i Komitet Wykonawczy dążą do zapewnienia przejrzystości i odpowiedzialności, poprzez budowanie opartych na zaufaniu relacji z udziałowcami, klientami, dostawcami, pracownikami i społecznościami lokalnymi, w których Falck prowadzi działalność.
Rada Dyrektorów utworzyła dwa komitety, których zadaniem jest wspieranie Rady Dyrektorów w podejmowaniu decyzji: Komisja ds. Audytu oraz Komisja ds. Wynagrodzeń i Nominacji. Komitety te są odpowiedzialne za przygotowanie decyzji i rekomendacji do rozważenia i zatwierdzenia przez Radę Dyrektorów.
Zobacz statuty obu komitetów tutaj
